Статья: ПРАВОВЫЕ И ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ АСПЕКТЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА В СФЕРЕ ТРУДА НА ФЕДЕРАЛЬНО-ОКРУЖНОМ УРОВНЕ (2025)

Читать онлайн

Российская Федерация, в соответствии со своим Основным законом, является социальным государством. Одним из важнейших элементов данного социально-правового концепта является социальное партнерство, которое пронизывает все аспекты социально-трудовых отношений, являясь одновременно идеологией и инструментом достижения целей, поставленных перед государством и обществом. Социальное партнерство прочно вошло в повседневную практику решения проблемных вопросов в сфере труда и социальной политики, а с 2020 года нашло свое закрепление в Конституции РФ. Практика реализации принципов социального партнерства в сфере труда на уровне федеральных округов в виде создания и поддержания на регулярной основе работы органов социального партнерства, заключения трехсторонних соглашений не нашла в настоящее время полного распространения и требует дополнительного изучения. В статье обосновывается необходимость дополнительной регламентации деятельности указанного института нормативными правовыми актами и предлагаются изменения в существующее правовое регулирование на федеральном уровне.

Ключевые фразы: КОНСТИТУЦИЯ РФ, ТРУДОВОЙ КОДЕКС РФ, федеральный округ, ОРГАНЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ, ПРОФСОЮЗЫ, РАБОТОДАТЕЛИ, СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО, трехстороннее соглашение
Автор (ы): Чуйков Дмитрий Александрович
Журнал: Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки

Предпросмотр статьи

Идентификаторы и классификаторы

УДК
349.2. Трудовое право
Префикс DOI
10.24412/2220-2404-2025-5-28
Для цитирования:
ЧУЙКОВ Д. А. ПРАВОВЫЕ И ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ АСПЕКТЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА В СФЕРЕ ТРУДА НА ФЕДЕРАЛЬНО-ОКРУЖНОМ УРОВНЕ // ГУМАНИТАРНЫЕ, СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ И ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ. 2025. №5
Текстовый фрагмент статьи